Les
manifestations pour un salaire de base de 15 dollars se répandent aux
Etats-Unis
Le
combat pour un « salaire de subsistance » de 15 dollars de l’heure
fait rage aux Etats-Unis. Voici quelques articles publiés récemment :
Des
robots dans les fast-foods
Ceux qui
se battent pour un salaire de base de 15 dollars de l’heure devraient lire Hamburgers, Coffee, Guitars, and Cars: A Report from Lemnos
Labs :
Momentum
a présenté un prototype de son robot assembleur de hamburgers, pensé pour
pouvoir remplacer deux à trois employés de cuisine à plein temps et faire
économiser aux sociétés de fast-food jusqu’à 90.000 dollars par an par
franchise, ou 9 milliards de dollars à l’échelle nationale. En seulement
quelques minutes, le robot peut griller un steak, garnir un hamburger et l’emballer
pour qu’il puisse être vendu (je l’ai vu de mes propres yeux).
Pour
rester dans le thème de l’automatisation, la société Lemnos explore divers
domaines tels que les navettes électriques pour les sites d’entreprises
(Local Motion), une nouvelle génération de guitares électriques qui tirent avantage
de la révolution smartphone (Unplugged Instruments) et un système d’aide à la
préparation de café (Blossom Coffee). Aux côtés de sociétés comme Rock
Health, Greenstart et Media Camp, cette société cherche à prouver qu’une
itération rapide et une mise en avant des services clients peuvent aider n’importe
quelle start-up technologique à décoller.
« Notre
robot ne vise pas à rendre les employés plus efficaces, a expliqué Alexandros
Vardakostas, fondateur. Il est destiné à les remplacer complètement. »
Remplacer
les employés
Il
serait bien évidemment nécessaire de verser un salaire horaire de 15 dollars
aux employés utiles. Mais nous devrions verser à 80% des employés de
fast-food ce qu’ils valent réellement : rien.
Voilà
qui peut sembler brutal, mais ce n’est rien de plus qu’une réalité économique :
une fois que des machines coûtent moins que les salaires et bénéfices d’employés,
les employés humains remplaçables ne valent plus rien.
Ce n’est
pas toujours aussi simple, parce que beaucoup de gens, comme moi-même, aiment
le contact humain. Je n’utilise par exemple jamais de caisse en
libre-service.
Je me
demande cependant combien de temps il nous faudra encore attendre pour que
les caissiers disparaissent.
Pour ce
qui est des fast-foods, je me fiche du contact humain. Je préfèrerais cliquer
moi-même sur des boutons et assumer la responsabilité de ma commande. En plus
de ça, nul besoin de verser un pourboire à un robot.
Le
combat contreproductif pour un salaire de base de 15 dollars
La
demande d’un salaire de subsistance de 15 dollars est contreproductive.
Non
seulement une hausse du salaire de base verra beaucoup d’employés licenciés,
si tous les salaires passaient à 15 dollars de l’heure, il n’y aurait plus de
« salaire de subsistance ».
Plus les
salaires et les bénéfices grimperont, plus les sociétés se tourneront vers
les robots pour remplacer leurs employés.
