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Sept ans de réflexion cégétiste

Sylvain Charat Publié le 18 février 2013
613 mots - Temps de lecture : 1 - 2 minutes
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Jean de Selzac

« On voit bien que quand il y a des dogmes, et pas de volonté de sauver l'emploi on va dans le mur ». Ainsi s’exprime Laurent Berger, secrétaire général de la CFDT. C’est une sorte d’épitaphe sur la pierre tombale de l’usine d’Amiens de Goodyear. Les dogmes : ce sont ceux de la CGT. Réorganisation, plan de départ volontaire, solution de reprise, rien n’y a fait. Les responsables CGT ont rejoué un mauvais remake de Germinal, oubliant que nous étions au 21ème siècle. La centrale de Montreuil a affiché un entêtement qui a couté la suppression de 2 000 emplois. Pas de volonté de sauver l’emploi : c’est la triste vérité et Goodyear vient ajouter son nom à la désolante liste des entreprises coulées ou affaiblies par ceux-là qui auraient dû les aider à conserver leurs activités dans l’intérêt des travailleurs. Qui se souvient de la disparition de l’horloger Lip en 1973 et de Manufrance en...
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